Tuesday 11 September 2012
Depuis son lancement en octobre 2004, la charte de la diversité incite les entreprises à garantir la promotion et le respect de la diversité dans leurs effectifs.
En la signant, ces entreprises s'engagent à lutter contre toute forme de discrimination et à mettre en place une démarche en faveur de la diversité.
A ce jour, 3 396 entreprises ont signé la charte de la diversité. 5 bonnes raisons pour agir : optimiser ses recrutements, mieux travailler avec ses collaborateurs, améliorer l'image de son entreprise, développer son activité et se mettre en conformité avec la loi. En effet, la mise en place d'une politique diversité limite le risque de condamnation pour discrimination à l'emploi.
Depuis 2004, l'Acsé finance la charte de la diversité portée par IMS.